• Возрастное ограничение 16+
Книга Пять пороков команды (Патрик Ленсиони) — 1

Пять пороков команды

117 оценок
Купили более 4 400 человек
«Пять пороков команды. Притчи о лидерстве» — это книга о командной работе, лидерстве и причинах, по которым сильные специалисты не всегда дают сильный общий результат. Патрик Ленсиони выбрал формат бизнес-романа и показал управленческие проблемы не через сухую теорию, а через историю технологической компании, оказавшейся на грани провала. Такой подход удобен для тех, кто хочет понять, почему в коллективе возникают недоверие, скрытые конфликты, размытая ответственность и потеря фокуса на общих це
  • Переплёт
    Твёрдый
  • Кол-во стр.
    256
  • Вес
    400 г
  • Год издания
    2026

Отзывы

4.3
117 оценок

Почему стоит купить:

  • легкий стиль изложения
  • практическая польза для руководителей
  • интересный сюжет
  • полезные рекомендации по управлению командой
  • качественное оформление издания
  • быстрое чтение

Что говорят читатели

Выводы на основании 10 последних отзывов на товар

Книга получила преимущественно положительные отзывы благодаря легкости восприятия, интересному сюжету и практической пользе для руководителей. Автор умело сочетает художественное повествование с полезными рекомендациями по управлению командой, делая акцент на реальных проблемах и путях их решения. Некоторые читатели отметили несущественные недостатки перевода и завышение стоимости издания относительно объема текста, однако эти моменты не снижают общей ценности книги. Подходит новичкам в управлении, желающим получить практические советы, а также опытным руководителям для освежения знаний.
Сначала новые
Одна из лучших книг что я читала
Плюсы
Легкая в восприятии книга. Бизнес-роман в котором четко описываются пороки команды и дается руководство к действию. Будет полезна руководителям разных уровней. Сложно применить в госсекторе, но тоже будет полезной. Жаль, что не все руководители начинающие и продолжающие ее используют в своей деятельности. Если вы хотите изменить свой отдел или компанию, то эта книга Вам точно поможет!
Очень полезная книга, написанная простым языком на примере развития персонажей. Перечитывала её дважды, есть некоторые замечания к переводу – присутствуют несостыковки, но такое случается с иностранными книгами. Книга станет полезной для тех, кому нужен толчок для роста. Для особо занятых людей в конце есть краткая инструкция уже в виде четких правил, без повествования
Неплохая книга для начинающих руководителей. В целом легко читать, написано все на обычном языке и если вы только стали руководителем то имеет практическую пользу для вас. Издание хорошее и красивое, хотя цена явно высоковата.
Плюсы
Хорошее и качественное оформление
Достаточно хорошее содержание для начинающих руководителей
Минусы
Соотношений цены к 256 страницам текста как-то завышено.
Легкая интересная книга с вымышленной, но вполне реальной картиной происходящего во многих компаниях. Читается быстро, буквально два-три дня не напрягающего чтения, мысли есть интересные. Для руководителей-новичков точно must have. Для более опытных разгрузить мозг, а может вспомнить хорошо забытое старое.
Плюсы
Качество бумаги и печати, размер издания
Минусы
Не обнаружено

Описание и характеристики

«Пять пороков команды. Притчи о лидерстве» — это книга о командной работе, лидерстве и причинах, по которым сильные специалисты не всегда дают сильный общий результат. Патрик Ленсиони выбрал формат бизнес-романа и показал управленческие проблемы не через сухую теорию, а через историю технологической компании, оказавшейся на грани провала. Такой подход удобен для тех, кто хочет понять, почему в коллективе возникают недоверие, скрытые конфликты, размытая ответственность и потеря фокуса на общих целях.

О чём книга

В центре сюжета — компания DecisionTech и её новый генеральный директор Кэтрин Питерсен. Перед ней стоит задача собрать в одну команду талантливых, но разобщённых руководителей. По ходу истории Патрик Ленсиони показывает, как внутри управленческой группы накапливаются пять основных помех: взаимное недоверие, боязнь открытых конфликтов, необязательность, нетребовательность и безразличие к общему результату. Бизнес-роман делает разговор о корпоративной культуре и управлении людьми более наглядным и помогает увидеть типичные ошибки в работе руководителей.

Ключевые идеи и смыслы

Главная мысль книги в том, что слабая команда возникает не из-за нехватки таланта, а из-за нарушенных рабочих связей между людьми. Автор объясняет, почему доверие связано с готовностью быть уязвимым, как уход от честного обсуждения мешает принимать решения и почему личные интересы руководителей могут подменять цели компании. После сюжетной части даётся структурированное объяснение модели командных дисфункций: описание каждой проблемы, способы её распознавания и методы, которые можно использовать для улучшения взаимодействия внутри коллектива.

Практическая часть

Помимо истории, в книге есть прикладной блок с рекомендациями, схемами и тестами. Они полезны не для отвлечённого знакомства с темой, а для разбора реальных ситуаций в организации: как выявить слабые места в совместной работе, что мешает открытому обсуждению, где размывается личная ответственность и почему сотрудники перестают держать в центре внимания общий результат. Упоминается и типология личности по опроснику Майерс—Бриггс, которая используется для построения профилей членов команды.

Кому будет полезно

«Пять пороков команды. Притчи о лидерстве» будет полезна руководителям, собственникам бизнеса, тимлидам и специалистам по работе с персоналом. Книга подойдёт и для самостоятельного чтения, и для обсуждения в управленческой группе, и как основа для обучения, связанного с командным взаимодействием. Её стоит читать тем, кто хочет не только узнать о типичных сбоях в работе коллектива, но и получить понятную модель, которую можно применять на практике.
Книга «Пять пороков команды» есть в наличии в интернет-магазине «Читай-город» по привлекательной цене. Если вы находитесь в Москве, Санкт-Петербурге, Нижнем Новгороде, Казани, Екатеринбурге, Ростове-на-Дону или любом другом регионе России, вы можете оформить заказ на книгу Патрик Ленсиони «Пять пороков команды» и выбрать удобный способ его получения: самовывоз, доставка курьером или отправка почтой. Чтобы покупать книги вам было ещё приятнее, мы регулярно проводим акции и конкурсы.