Если вы никак не можете понять, чего от вас хочет начальник; если подчиненные не слышат ни слова из того, что вы им говорите; если в офисе вы чувствуете себя, как в зоопарке, — скорее всего, никто не пытается испортить вам жизнь специально. Просто вы — красный, а ваш начальник — зеленый. Ну, или наоборот.
Благодаря этой книге вы сможете найти общий язык со своими начальниками и научиться эффективно управлять даже самыми ленивыми подчиненными. Заразить начальника вашей идеей, защититься от его агрессии, добиться уважения от коллег и создать эффективную команду гораздо проще, когда знаешь верный подход к каждому человеку.
Томас Эриксон очень понятно и с юмором рассказывает:
Благодаря этой книге вы сможете найти общий язык со своими начальниками и научиться эффективно управлять даже самыми ленивыми подчиненными. Заразить начальника вашей идеей, защититься от его агрессии, добиться уважения от коллег и создать эффективную команду гораздо проще, когда знаешь верный подход к каждому человеку.
Томас Эриксон очень понятно и с юмором рассказывает:
- -17%
Все начальники - козлы, а подчиненные - бездельники. Как найти общий язык со своими начальниками и научиться эффективно управлять даже самыми ленивыми сотрудниками
Купили 306 человек
Описание и характеристики
Благодаря этой книге вы сможете найти общий язык со своими начальниками и научиться эффективно управлять даже самыми ленивыми подчиненными. Заразить начальника вашей идеей, защититься от его агрессии, добиться уважения от коллег и создать эффективную команду гораздо проще, когда знаешь верный подход к каждому человеку.
Томас Эриксон очень понятно и с юмором рассказывает:
* В чем главная разница между хорошим начальником и хорошим специалистом.
* Как определить тип своего начальника и найти самый эффективный способ общения с ним.
* Как добиться идеальных рабочих отношений с представителем каждого цветотипа.
* Как успешно руководить людьми, которых вы абсолютно не понимаете.
«Руководители и подчиненные нередко говорят на разных языках. Эта книга — прекрасный переводчик. Давайте наконец забудем о концепции "босс-самодур и его ленивые сотрудники" и начнем работать продуктивно и с удовольствием!» — Кирилл Жданов, специалист по ораторскому искусству и мастерству общения, коуч, автор книги «Возможно общаться»
- Тип обложки Мягкий переплёт
- Кол-во стр. 448
- Вес 234 г
- Год издания 2026
- Издательство Эксмо
- Издательский бренд БОМБОРА
- Серия Книги, о которых говорят
- Автор Томас Эриксон
- Переводчик Петрова М.
- Размер 2x12x18.5
- ID товара 3049927
- ISBN 978-5-04-200056-0
- Возрастное ограничение 16+
Отзывы
Книга написана очень в хорошем повествовании и рассматривает 2 стороны одной медали одновременно! Просто если и есть несправедливости в рабочей атмосфере коллектива, то эта книга станет своего рода психологической инструкцией и сможет сгладить углы разных конфликтов!
Плюсы
Автор делится своим пережитым опытом!
Минусы
из минусов можно отметить лишь недосказанность в некоторых главах, но те кто бывали в шкуре босса смогут все и сами додумать)
Не смогла пройти мимо книги с такой провокационной обложкой, не скажу что осталась в сильном восторге, но несколько интересных моментов для себя всё же отметила.
Плюсы
Автор предлагает свою цветовую классификацию на которую можно разделить руководителей и подчинённых. Насколько я поняла, он уже описывал её в другой работе, а в этой приводит примеры как этим цветотипам взаимодействовать в рамках одного коллектива.
Минусы
Немного затянуто на мой скромный взгляд.