Книга необычная. Это бизнес-книгаю написанная как детектив. Вместо сухой теории разбирается "преступление": почему команда вроде бы работает, а результата нет. За сюжетом проглядываются очень узнаваемые проблемы: имитация бурной деятельности, совещание ради совещаний, страх брать ответственность, руководитель, которой всё тащит на себе. Пока в команде принято делать вид, что всё хорошо, никакие инструменты не помогут.