В пособии дается представление об организации как о сложной динамической системе, анализируются общие системные свойства организации, причинные связи и системное поведение. Рассматривается главный постулат "Теории организации" - постулат о закономерности развития: организационные системы развиваются по объективно существующим законам; показано, что эти законы познаваемы, они могут быть выявлены и целенаправленно использованы при решении практических задач создания, проектирования, функционирования и ликвидации организаций. .Показано, как широкая область предмета (законы и принципы организации, коммуникации в организации, структуры и формы организации, проектирование организационных систем,