В центре внимания — зарубежное трудовое право XXI века и его развитие в условиях глобализации. Автор анализирует правовое регулирование индивидуальных и коллективных трудовых отношений, влияние международных трудовых стандартов и значение Программы достойного труда Международной организации труда. Отдельное место занимают социальный диалог, защита от детского труда, устранение дискриминации и усиление социальной защиты.
Монография относится к сфере трудового права и сравнительного правоведения. В ней разбираются вопросы трудовой мобильности, регулирования занятости, транснациональных и наднациональных трудовых отношений. Такой ракурс помогает увидеть не только различия между национальными правопорядками, но и общие тенденции, которые формируют современное трудовое законодательство.
