Любая команда со временем теряет свою эффективность: инициатива уступает место рутине, уровень вовлеченности и взаимной поддержки снижается, общая цель перестает быть таковой. Эту проблему организациям приходится решать постоянно. Авторы книги, опираясь на 15-летний опыт работы с командами, разработали структурированную и понятную модель, проверенный практический метод, позволяющий системно выстраивать командную работу. Они исследовали 14 факторов эффективности команд — качеств, позволяющих выполнять поставленную задачу и проявлять сотрудничество, — и создали воспроизводимую модель работы, основанную на принципах командного коучинга. В книге разбираются компетенции командного коуча и связанн
- -15%
Потенциал команды: Как добиться максимальной эффективности командной работы
Купили 43 человека
Описание и характеристики
- Тип обложки Твёрдый переплёт
- Количество страниц 302
- Вес, г 578
- Размер 2x16.6x24
- Издательство Альпина
- Издательский бренд Альпина Паблишер
- Возрастные ограничения 12+
- Год издания 2020
- ISBN 978-5-9614-3240-4
- Тираж 200
- ID товара 2804281
Отзывы
14 факторов эффективности команд
Авторы структурированно и без воды объясняют, как избежать рутины в команде, как повысить уровень доверия и взаимовыручки. Приводятся примеры диалогов между командным коучем и сотрудниками, даются несложные упражнения. Максимум применимой на практике информации.