Оценка персонала в организации
Купили 3 человека
Оценка персонала в организации рассматривается с позиции системы категорий управления: экономическое содержание категории оценки персонала в организации — принципы, функции, критерии, методы, комплексная оценка персонала, основные и поведенческие ошибки деловой оценки, технология современной аттестации, оценки по методу «ассессмент-центра».
Для магистрантов, аспирантов экономических специальностей, а также специалистов всех уровней в области управления персоналом и всех, кто интересуется вопроса
- Переплёт Твёрдый
- Кол-во стр. 171
- Вес 263 г
- Год издания 2017
Отзывы
Описание и характеристики
Для магистрантов, аспирантов экономических специальностей, а также специалистов всех уровней в области управления персоналом и всех, кто интересуется вопросами оценки персонала.
- Переплёт Твёрдый
- Кол-во стр. 171
- Вес 263 г
- Год издания 2017
- Издательство
- Серия
- Автор
- Размеры в см 1x14.5x21.5
- ID товара 2501049
- ISBN 978-5-16-011050-9, 978-5-16-012634-0, 978-5-16-015986-7
