Что заставляет талантливых сотрудников уходить из компаний с высокими зарплатами и соцпакетами?
Почему каждый десятый зумер предпочел бы искусственный интеллект вместо живого руководителя?
Что кроется за молчанием на встречах и банальным «Я устал, я ухожу»?
Демографическая яма диктует свои условия, влияя на рынок труда. Токсичная культура стала главной причиной увольнений. Старая модель управления через контроль и страх больше не работает.
Эта книга — практическое руководство для р
Почему каждый десятый зумер предпочел бы искусственный интеллект вместо живого руководителя?
Что кроется за молчанием на встречах и банальным «Я устал, я ухожу»?
Демографическая яма диктует свои условия, влияя на рынок труда. Токсичная культура стала главной причиной увольнений. Старая модель управления через контроль и страх больше не работает.
Эта книга — практическое руководство для р
О чем молчат сотрудники : Как создать рабочую среду, в которой безопасно думать, говорить и действовать
Этот товар закончился
Описание и характеристики
Почему каждый десятый зумер предпочел бы искусственный интеллект вместо живого руководителя?
Что кроется за молчанием на встречах и банальным «Я устал, я ухожу»?
Демографическая яма диктует свои условия, влияя на рынок труда. Токсичная культура стала главной причиной увольнений. Старая модель управления через контроль и страх больше не работает.
Эта книга — практическое руководство для руководителей, HR-специалистов и заинтересованных лидеров. Она о том, как создать среду, где люди хотят работать. Авторская модель эмоциональной безопасности, реальные кейсы и готовые инструменты помогут вам удержать лучших сотрудников и выиграть войну за таланты.
- Тип обложки Твёрдый переплёт
- Кол-во стр. 200
- Вес 500 г
- Год издания 2027
- Издательство Альпина
- Издательский бренд Альпина PRO
- Автор Юлия Немцева
- Иллюстратор Иванова Анастасия
- Тип бумаги Офсет
- Размер 1.5x14.5x21.6
- ID товара 3185685
- ISBN 978-5-00206-059-7
- Возрастное ограничение 16+