В центре внимания — полный цикл разработки корпоративного обучения. Автор показывает, как связать задачи компании с содержанием тренинга и ожидаемыми изменениями в работе сотрудников. Основой служит V-модель проектирования обучения: она помогает определить контекст, уточнить цели, подготовить бриф, собрать содержание и перевести знания эксперта в ясный сценарий занятий. Особое внимание уделено роли внутреннего эксперта и тренера, созданию безопасной среды, удержанию внимания группы и работе со сложными реакциями участников.
«Люди учат людей. Как превратить ваши знания в работающие программы обучения, личный авторитет и ценность для бизнеса» — это книга о корпоративном обучении, создании программ развития и передаче экспертных знаний внутри компании. Анна Грибанова обращается к тем, кто обучает коллег, выстраивает внутреннее развитие сотрудников или хочет превратить собственную экспертизу в понятный и применимый формат. Здесь собран не набор общих рассуждений, а системный взгляд на обучение взрослых: от запроса бизн
Люди учат людей. Как превратить ваши знания в работающие программы обучения, личный авторитет и ценность для бизнеса
Купили 12 человек
Описание и характеристики
В центре внимания — полный цикл разработки корпоративного обучения. Автор показывает, как связать задачи компании с содержанием тренинга и ожидаемыми изменениями в работе сотрудников. Основой служит V-модель проектирования обучения: она помогает определить контекст, уточнить цели, подготовить бриф, собрать содержание и перевести знания эксперта в ясный сценарий занятий. Особое внимание уделено роли внутреннего эксперта и тренера, созданию безопасной среды, удержанию внимания группы и работе со сложными реакциями участников.
- Тип обложки Твёрдый переплёт
- Кол-во стр. 344
- Вес 819 г
- Год издания 2026
- Жанр Бизнес-книги
- Издательство Альпина
- Издательский бренд Альпина PRO
- Аудитория Предприниматели
- Автор Анна Грибанова
- Иллюстратор Махлина Елизавета, Мария Вахрушева
- Страна Россия
- Тип бумаги Офсет
- Размер 3x17x24
- ID товара 3147964
- ISBN 978-5-206-00285-0
- Возрастное ограничение 12+
- Поджанр Консалтинг и коучинг
- Тематика Лидерство, Креатив и идеи, Бизнес в России, Самообразование
Отзывы
Сначала новые
Училась у Анны Грибановой в Институте Тренинга на курсе для корпоративных тренеров, когда увидела книгу – не могла пройти мимо. В книге всё так же чётко, понятно и глубоко, как и на обучении. Анна, спасибо вам за то, вы делаете огромный вклад в развитие профессии бизнес-тренера, поднимаете планку качества и задаёте стандарты, на которые хочется равняться
Плюсы
Много примеров из практики, готовые инструменты и чёткие алгоритмы действий.
Минусы
нет
Мне эта книга попалась в рекомендациях в Читай-города, сам я занимаюсь развитием сотрудников и являюсь внутренним бизнес тренером, провожу обучающие мероприятия как внутренние так и внешние. Поэтому мне показалось что это эта книга будет максимально полезно для для меня.
Плюсы
Для людей которые занимаются обучающими мероприятиями – очень полезная книга, которая содержит в себе максимально подробную информацию о создании, от идеи в голове – до анализа эффективности и сбора обратной связи по курсу. Особенно рекомендую новичкам в профессии бизнес тренеров и специалистов по обучению.
Работаю в отделе продаж. Недавно попросили обучить стажеров, поделиться с ними опытом. Думал, что справлюсь без особой подготовки, раз столько лет в сфере. Результатом остался недоволен. Начал искать короткие курсы или книжки, чтобы быстро подтянуть свое умение передавать экспертизу. Наткнулся на новинку от Института Тренинга. Уже внес множество правок в свой тренинг и чувствую себя увереннее. Скоро опробую в деле.
Плюсы
Наглядность. Большой список заданий для тренингов. Нет необходимости изучать книгу целиком - можно открыть конкретные главы и брать там инструменты, которые потребуются сейчас.
Минусы
Пока что не заметил.
У меня уже есть одна книга от Института Тренинга - "Психогимнастика в тренинге". Ожидания от новой книги были высокими - и они оправдались! Рекомендую всем коллегам, кто учит людей внутри своей компании.
Плюсы
Нет аналогичной книги на просторах интернета по содержанию и пользе для внутренних тренеров. Много практического материала - бери и делай. Книга не лишена юмора - легко и приятно читать!
Минусы
Нет