Настоящее учебное пособие предназначено для студентов вузов, обучающихся по специальности «Управление персоналом», а также для тех, кто стремится усовершенствовать свои знания в области кадрового управления.
В учебнике представлен материал, отражающий основные разделы системы управления персоналом, обязанности и функции специалиста по управлению персоналом, подготовке и проведению интервью, по обучению, развитию и мотивации персонала, а также управлению карьерой.
Учебник ориентирован на коммуникативный подход в формировании у обучающихся компетенций в области владения профессиональным английским языком, который необходим им в построении успешной карьеры.