• Возрастное ограничение 12+
Книга Батл с кадровиком. Как пройти собеседование и выполнить все тесты (Ричард Борзов) — 1

Батл с кадровиком. Как пройти собеседование и выполнить все тесты

4 оценки
Купили 22 человека
«Батл с кадровиком. Как пройти собеседование и выполнить все тесты» — это практическая книга о поиске работы, подготовке к собеседованию и понимании того, как устроен отбор кандидатов. Ричард Борзов пишет о типичных этапах найма без общих советов и отвлечённых рассуждений. В центре внимания — резюме, телефонное интервью, личная встреча с работодателем, а также числовые, вербальные, логические и психологические тесты. Книга подойдёт тем, кто хочет спокойнее подойти к трудоустройству и заранее раз
  • Переплёт
    Твёрдый
  • Кол-во стр.
    232
  • Вес
    409 г
  • Год издания
    2018

Отзывы

Оставьте отзыв и получите бонусы

Оставьте первый отзыв и получите за него бонусы.

Это поможет другим покупателям сделать правильный выбор.

3.3
4 оценки
0
0
3
1
0

Описание и характеристики

«Батл с кадровиком. Как пройти собеседование и выполнить все тесты» — это практическая книга о поиске работы, подготовке к собеседованию и понимании того, как устроен отбор кандидатов. Ричард Борзов пишет о типичных этапах найма без общих советов и отвлечённых рассуждений. В центре внимания — резюме, телефонное интервью, личная встреча с работодателем, а также числовые, вербальные, логические и психологические тесты. Книга подойдёт тем, кто хочет спокойнее подойти к трудоустройству и заранее разобраться в требованиях работодателя. Это пособие для соискателей и всех, кому важно понять логику кадрового отбора. Автор объясняет, как специалисты по подбору персонала оценивают резюме, на что обращают внимание в разговоре с кандидатом и какие качества стараются увидеть на разных этапах интервью. Отдельное место занимает подготовка к центрам оценки: в книге описаны упражнения и компетенции, которые ожидают от участника в таких конкурсных процедурах.

Ключевые идеи и смыслы

Главная опора книги — взгляд на найм со стороны работодателя. Автор показывает, что собеседование состоит не только из ответов на вопросы, но и из оценки поведения, логики рассуждений, внимательности и умения представить свой опыт. Здесь есть разбор видов интервью и пояснение, чем отличаются разные форматы тестирования. Такой подход помогает лучше понять, зачем кандидату предлагают те или иные задания и что именно проверяют в каждом случае.

Практическая часть

Внутри собраны примеры удачных ответов на собеседованиях и разбор решений числовых и вербальных тестов. Есть материалы по подготовке к телефонному интервью и рекомендации по прохождению упражнений в центре оценки. Практическая часть связана с реальными этапами отбора, поэтому книгу удобно использовать для самостоятельной подготовки перед откликом на вакансию, интервью или конкурсом на управленческую должность.

Кому будет полезно

Книга будет полезна выпускникам, начинающим специалистам и соискателям с опытом, которые хотят увереннее чувствовать себя при поиске работы. Она подойдёт и тем, кто участвует в конкурсах на руководящие позиции, где важны тесты, интервью и оценка компетенций. Это удачный выбор для читателей, которым нужна прикладная книга по теме трудоустройства — без лишней теории и с вниманием к конкретным ситуациям.
  • Переплёт
    Твёрдый
  • Кол-во стр.
    232
  • Вес
    409 г
  • Год издания
    2018
  • Издательство
  • Автор
  • Размеры в см
    1.5x15.3x21.5
  • ID товара
    2663294
  • ISBN
    978-5-9693-0389-8
  • Возрастное ограничение
    12+
Книга «Батл с кадровиком. Как пройти собеседование и выполнить все тесты» есть в наличии в интернет-магазине «Читай-город» по привлекательной цене. Если вы находитесь в Москве, Санкт-Петербурге, Нижнем Новгороде, Казани, Екатеринбурге, Ростове-на-Дону или любом другом регионе России, вы можете оформить заказ на книгу Ричард Борзов «Батл с кадровиком. Как пройти собеседование и выполнить все тесты» и выбрать удобный способ его получения: самовывоз, доставка курьером или отправка почтой. Чтобы покупать книги вам было ещё приятнее, мы регулярно проводим акции и конкурсы.