Брюс с

Холакратия — это революционный подход в менеджменте, который дает возможность каждому члену команды почувствовать себя лидером. С помощью этой технологии управления можно создать команды, которые будут:

- быстро работать, не придерживаясь при этом жестких графиков и таймлайнов;

- эффективно взаимодействовать и ставить себе новые цели;

- брать на себя ответственность, зная, для чего они выполняют задачи.

Однако холакратия — это не «волшебная таблетка», не панацея от проблем компании. Холакратия подходит только организациям, в которых может сформироваться эволюционная культура.

Zappos, консалтинговая компания Дэвида Аллена и российский лидер бэк-офиса «Кнопка»